Уважаемые коллеги! 2024 год объявлен Годом семьи в России и Годом детства на Ямале.

В Обществе «Газпром добыча Уренгой» всегда особое внимание уделяется традиционным семейным ценностям, и мы продолжим объединять усилия вокруг важнейших и приоритетных вопросов защиты детства, укрепления авторитета и поддержки института семьи.

Газодобывающее предприятие — территория достижений прежде всего в производстве углеводородов. В основе успехов наших работников — надежная поддержка родных и близких, любовь и забота в крепких и благополучных семьях, где растут счастливые дети.

В ООО «Газпром добыча Уренгой» созданы возможности для развития и самореализации, образования, занятий спортом, наукой. Всегда в приоритете вопросы, касающиеся здоровья и социальной защищенности сотрудников и членов их семей, неработающих пенсионеров компании. Мы отчетливо осознаем, как важно помнить и сохранять историю Общества, обеспечивая тесную связь поколений и тем самым — возможность передавать знания и опыт, ценности и традиции.

Трудовые династии, семьи, в которых воспитывают уважение к избранному делу, родной земле, Отечеству — наша гордость. Сегодня в ООО «Газпром добыча Уренгой» уже работают внуки первопроходцев Уренгоя, для которых верность профессии, северная закалка и командный дух — неотъемлемые составляющие преемственности.

Забота о детях и подрастающем поколении — одно из направлений социальной политики компании с первых лет деятельности. ООО «Газпром добыча Уренгой» инициирует и поддерживает многие проекты и программы, в числе которых пилотные.

Как основоположник спортивного движения в Новом Уренгое, Общество активно развивает детский спорт. Юные воспитанники спортивных секций при предприятии ежегодно участвуют в соревнованиях различного уровня — от корпоративных до международных, достигая значимых результатов наравне с профессионалами.

Более 10 лет в компании действует образовательный проект «Газпром-класс», в рамках которого старшеклассники проходят профориентационную подготовку по инженерным специальностям на базе МАОУ «СШ „Перспектива“ и после получения высшего образования могут трудоустроиться в Общество.

Также в 2013 году стартовала социальная программа «Будущее вместе» и начало развиваться ее первое направление «Будущее вместе — Старт в профессию» для поддержки детей-сирот и подростков 14–18 лет, оказавшихся в трудной жизненной ситуации.

Создавать условия для профессионального самоопределения детей наш коллектив продолжил, реализуя на базе ЧОУ «Православная гимназия имени святителя Филофея, митрополита Тобольского» программу «Будущее вместе — Духовное наследие», нацеленную на духовно-нравственное воспитание учащихся старших классов, а также реализуя программу «Будущее вместе — Самбург» по оказанию благотворительной помощи детям коренных малочисленных народов Севера, обучающимся в школе-интернате национального села.

Компания системно поддерживает ямальские семьи, где воспитываются дети с ограниченными возможностями здоровья. Действующее с 2018 года Соглашение между Обществом «Газпром добыча Уренгой» и Некоммерческой организацией «Благотворительный фонд поддержки детей Ямало-Ненецкого автономного округа „ЯМИНЕ“ в рамках социальной программы „Будущее вместе — Добро детям“ позволяет помогать юным северянам, страдающим тяжелыми заболеваниями и нуждающимся в дорогостоящем лечении.

Общество не оставляет без внимания семьи наших работников, осуществляя финансирование социальной программы «Будущее вместе — Рука помощи» по восстановлению и поддержанию здоровья детей-инвалидов и инвалидов с детства. Кроме того, денежные средства ежегодно выделяются на основании обращений сотрудников предприятия об оказании дополнительной материальной помощи их детям, не состоящим по определенным причинам в программах, но для которых улучшение здоровья жизненно необходимо.

В рамках благотворительной деятельности ООО «Газпром добыча Уренгой» совместно с Некоммерческим партнерством «Культурная инициатива» в 2023 году получила старт социальная программа «Мы вместе», направленная на поддержку семей работников Общества, в которых дети с ограниченными возможностями здоровья. Особенность программы — приобретение необходимого медицинского оборудования для улучшения двигательных функций и социализация детей через участие в организованных для них мастер-классах, творческих встречах и культурных мероприятиях.

Мы также помогаем семьям сотрудников предприятия, участвующих в специальной военной операции по защите интересов России. Очень важно, чтобы за тысячи километров коллеги чувствовали нашу поддержку и знали — мы ждем их возвращения в коллективы.

Во все времена традиционные семейные ценности были и остаются оплотом сильной державы, и будущее страны во многом зависит от того, какими мы воспитаем наших детей.

Увеличенная фотография (jpg, 84665)